Kein Output ohne Input: Qualifizierte Fachkräfte sind schwer zu finden und ebenso schwer zu halten. Über 90% der 18- bis 34-jährigen ist ein Arbeitgeber wichtig, der es ermöglicht,
Familien- und Berufsleben gut zu vereinbaren. Klingt schon mal interessant, nur: Was heißt
das konkret und welche Möglichkeiten haben Unternehmen, sich als familienfreundliche
Arbeitgeber zu positionieren?

Flexible Arbeitszeitmodelle, Betriebskitas, Tagesmütter oder Kooperationen mit Einrichtungen
der Kinderbetreuung: In dieser Veranstaltung erhalten Sie einen fundierten Überblick.

Angesichts der begrenzten räumlichen Möglichkeiten wird um eine rechtzeitige Anmeldung unter veranstaltungen@pro-liberis.org wird gebeten.

Zielgruppe:

Führungskräfte, Personaler und Unternehmer, die ihr Unternehmen perspektivisch Richtung verbesserter work-life-balance entwickeln wollen.

Wann?

23.02.2017 von 15 bis 17 Uhr

Wo?

CyberForum, Raum Zuse 3 (3. OG), Haid-und-Neustraße 18, 76131 Karlsruhe